Читайте также: Размер МРОТ в Ленинградской области в 2020 году
Что такое МРОТ, и из чего он состоит
Минимум, который работник получает в случае полного отработанного месяца, сокращенно называют МРОТ. В случае выплаты меньшей суммы работодателем вы можете привлечь его к административной ответственности. В России таким способом регулируют оплату труда, берут во внимание при оценивании права людей, которые застрахованы, на отчисление пенсии.
Также его используют для вычисления социальных пособий, а именно людям, потерявшим работоспособность, и беременным женщинам. Если в семье, где средний доход одного из членов получается меньшим от прожиточного минимума, который установлен правительством РФ, то такая семья считается малоимущей. Она имеет право на социальную помощь.
При увеличении этого минимума следует рост зарплат и увеличение страховых платежей для предпринимателей. Минимальный уровень оплаты является начальным уровнем, опираясь на который увеличивают выплаты налогов, штрафов и санкций, и устанавливается он правительством. В Трудовом кодексе обозначены следующие составляющие этого минимума, которые состоят из трех пунктов:
- Оплата работы берет во внимание квалификацию, объем и сложность для работника.
- При отклонении от привычных климатических условий предполагается доплата (повышенная радиация, зона Севера).
- Поощрения, надбавки и премии.
Бюджетники – влияет ли минимальная выплата на их зарплату
Всем известно, что повышение минимальной оплаты гражданам увеличивает заработную плату трудящихся людей. Зарплата работника 
Если оклад гражданина получается ниже установленной минимальной оплаты, то работодатель может получить штраф. Кроме того, при выплате такой заниженной зарплаты в течение 2-х месяцев ему будет грозить уголовная ответственность или принудительные работы. В качестве компенсационной выплаты субъекту полагается районный коэффициент, если он работает в несоответствующих климатических условиях.
Региональный минимум
Как на федеральном уровне, так и на региональном устанавливается размер минимальной заработной платы. В регионах РФ субъекты могут устанавливать более высокий МРОТ на своей территории, в соответствии с законом. Его рассчитывают, принимая во внимание экономическо-социальные условия гражданина и его прожиточный минимум, полагаемый на его территории проживания.
Для регионов наименьшая зарплата устанавливается с согласия региональных сторон: объединений работодателей и профсоюзов, а также правительства РФ. Региональный МРОТ должны использовать все государственные организации, которые финансируются из местных бюджетов граждан, а также муниципальные органы.
Какой МРОТ в Мурманской области с 1 июня 2017 года
Правительство Российской Федерации с 1 июля 2017 года внесло изменения по поводу минимального размера оплаты. Обновленная «минималка» насчитывает 7 800 рублей, что на 4% больше. А это, соответственно, также повысит пособие на 1,5-годовалого ребенка.
Каждая область ежеквартально определяет прожиточную заработную плату.
Мурманская область не исключение. Органы правительства постановляют:
- Установление прожиточного минимума за I квартал 2017 года по области составляет 14 067 рублей из расчета на душу населения, для трудоспособных – 14 632 рубля, 11 732 рубля – пенсионерам, 14 547 рублей – детям.
- Постановление вступает в действие после официального опубликования и касается всех правоотношений, начиная с 1 апреля 2017 года.
Но с 1 июля был повышен федеральный прожиточный минимум, который составляет вместо 7 500 уже 7 800 рублей. В связи с таким ростом последовало повышение минимальной оплаты и во всех регионах России. На данный момент размер МРОТ для Мурманской области с 1 июня 2017 года составляет 14 281 рубль (для бюджетников – 7 800).
Мы поговорили о минимальном размере трудовой оплаты и принципе его зачисления. Если сравнить суммы минимальных выплат за предыдущие годы, то можно увидеть значительное повышение минимальной ставки в 2017 году.
