Для успешного ведения бизнеса, немало важно подобрать хорошего продавца, который будет производить хорошее впечатление на клиентов.
Рубрика: Прием на работу
Подбор персонала является обыденным и привычным процессом. Но когда перед начинающим предпринимателем возникает задача найти как можно более грамотных работников, могут возникнуть ошибки, ведущие к непредсказуемым обстоятельствам. В этой статье рассказывается о категориях людей, которых рискованно брать к себе в качестве персонала.
Бывает так, что учредитель справляется сразу с двумя должностями – собственника ООО и генерального директора.
Когда ИП только создано и начинает функционировать, бизнесмен не задумывается над тем, чтобы нанять себе в помощь работников. Если дело растет и расширяется, без штата сотрудников уже не обойтись, конечно, придется взять на себя дополнительную ответственность перед государством и обеспечить работников соответствующими условиями труда, но рано или поздно с этим сталкивается каждый успешный предприниматель.
