Страховые взносы в ФСЗН – это обязательные, регулярно проводимые отчисления из заработной платы или других видов дохода граждан. Из полученных средств происходит формирование пенсионных выплат, льгот по инвалидности, больничных листов и прочих социальных выплат.
Законодательством Республики Беларусь предусмотрены отчисления в Фонд социальной защиты населения индивидуальными предпринимателями. Или же действует порядок представления документов, освобождающих от отчислений средств в этот государственный орган.
Лица, освобожденные от социальных взносов
От уплаты обязательных социальных взносов, перечисляемых индивидуальным предпринимателем, могут быть освобождены следующие лица:
- люди, работающие по договору совместно с предпринимательскими видами деятельности;
- родители, воспитывающие детей до 3-х лет;
- молодежь, обучающаяся на дневном факультете учебных заведений;
- пожилые люди, получающие пенсию;
- не резиденты Беларуси.
Но если у индивидуальных предпринимателей появится желание заплатить необходимую сумму, им придется оформить письменное заявление и отослать его в фонд.
Для чего это нужно? Размер отчислений влияет на сумму выплат этим фондом.
Читайте также: Штраф за отсутствие путевого листа для ИП
Поэтому, чем больше размер взносов, тем выше процент начисления социального пособия. Так что оплата ФСЗН для ИП вполне выгодное мероприятие.
Размеры отчислений в ФСЗН
Индивидуальные предприниматели вычисляют и уплачивают необходимую сумму самостоятельно, сроки произведения оплаты ФЗН для ИП – до 1 марта текущего года. ИП, работающие по системе ЕДНВ, обязаны отчислить сумму, размер которой должен составить не меньше отчислений, производимых из минимальной заработной платы по итогам прошлого года.
Предприниматели, работающие по упрощенной либо общей системе обложения налогами, производят отчисления в суммах, размер которых исходит из минимальной месячной заработной платы.
В случае когда индивидуальный предприниматель привлекает наемных рабочих, помимо упомянутых отчислений, он обязан осуществлять выплату и за них. Процент ставки, на который следует ориентироваться, равен 29% за ИП, а также 6% на пенсионное и социальное страхование. Т. е. 35% от общего дохода или сумму, которая будет равна размеру минимальной зарплаты. За привлечение наемных сотрудников нужно дополнительно платить 28% и 6% в Фонд страхования.
Период уплаты
Сроки уплаты обязательного страхования устанавливаются, согласно законам. Если граждане работают по трудовым договорам, то в этом случае назначенным сроком уплаты будет число выдачи заработной платы. Небольшим коммерческим предприятиям дозволяется оплачивать взнос единожды в квартал, однако не позднее дня расчета по зарплатам за прошлый месяц. Для предпринимателей крайний срок уплаты определен 1 марта года, идущего за отчетным. При работе с гражданско-правовыми договорами – период выплат вознаграждения по ним. При назначении пенсии каждый работодатель должен оплатить взносы в течение пяти рабочих дней со дня предоставления заявления сотрудником.
Читайте также: Как платятся фиксированные платежи для ИП
Как и куда оплачивать страховые взносы
Оплата может быть произведена как наличными, так и в виде безналичного расчета на счет ФСЗН. Все требуемые реквизиты и номер расчетного счета должны быть прописаны у вас в извещении о постановке на учет.
